• Eviter toute altération de la Santé au Travail
• Des spécialistes à vos côtés
• Sensibiliser les salariés à la protection de leur santé
• Des interventions adaptées à chaque entreprise

Le financement des Services Interentreprises de Santé au Travail est fixé par la loi fondatrice de 1946. Les dépenses des services de santé au travail interentrepises, association par ailleurs administrée par un Conseil d'Administration composés de Chefs d'entreprises adhérents, sont prises en charge par les entreprises adhérentes proportionnellement à l'effectif salari´. Il n'y a donc pas lieu de rapporter la cotisation au nombre de visites, d'actes ni à une périodicité. La cotisation est versée annuellement.